Testemunhos dos formadores presentes no Workshop de Técnicas de Facilitação PDF Imprimir e-mail
Ana Calado Pinto (formadora em Gestão Financeira)
 
A formação em “metaplan” permitiu-me romper com as habituais barreiras da formação tradicional em “coisas” financeiras e proporcionou-me uma nova abordagem na construção de conteúdos formativos “pró-aprendizagem”. Sinto-me mais apta e segura na adequação do meu papel de formadora às cada vez maiores exigências pedagógicas dos formandos. Confesso que não antevejo apenas facilidades na exploração desta metodologia mas parece-me que vale a pena “arriscar” novas formas de estar em formação e agrada-me algum “pioneirismo” na utilização de uma ferramenta na minha área de especialização.


Esta acção de formação proporcionada pelo INA aos seus formadores mostra também uma organização preocupada em dotar os seus veículos – nós os formadores – da sua imagem para o exterior e verifico com bastante satisfação que esta aposta foi bem sucedida pela participação que suscitou. Surgiu um espírito muito construtivo e aberto na sessão de formação a que não foram alheias as qualidades inegáveis de formador Nelson Trindade. Mas o processo não acaba aqui. Há que aplicar o método e ter uma forma institucionalizada ou não de troca destas experiências com outros formadores e tentar avaliar o impacto da utilização do “metaplan”.

 Avizinham-se grandes desafios e há que desenvolver de forma sustentada e de eterna insatisfação as competências do INA para torná-lo a 1.ª opção em matéria de formação e garantir-lhe um papel de vanguarda em aprendizagem.

António Alvarenga (formador em Inovação organizacional)

As duas sessões organizadas pelo INA foram importantes para a aquisição e consolidação de competências de pedagogia/facilitação. Saliento a qualidade e diversidade da formação proporcionada e o facto de terem constituído uma oportunidade para conhecer e trocar experiências com colegas formadores do INA.

Etelberto Costa (formador em Gestão da Formação)

No INA está a nascer uma comunidade de prática sobre a aprendizagem ao longo da vida a partir de um núcleo de formadores que está a ganhar o seu Tempo. Vamos reforçar o grupo de Think Tank sobre a aprendizagem ao longo da vida no INA!